Ang kaluwasan mao ang linya sa kinabuhi ug sukaranan sa pagpalambo sa negosyo. Aron komprehensibo nga mapalig-on ang pagdumala sa produksyon sa kaluwasan ug epektibong mapalambo ang kahibalo sa responsibilidad sa kaluwasan sa tanan nga mga empleyado, ang Changshu Polyester Co., Ltd. nag-organisar sa "Hundred Day Safety Competition" nga kalihokan gikan sa Septiyembre 15 ngadto sa Disyembre 23, 2025. Atol sa kalihokan, ang kompanya nagpundok ug ang tanan nga mga empleyado miapil, nga naghimo sa usa ka lig-on nga atmospera sa "tanan, bisan asa, kanunay, ang tanan".
Trabaho sa pag-deploy sa komperensya
Niadtong Septembre 5th, ang Chairman ug General Manager nga si Cheng Jianliang nagdeploy og trabaho sa gipalapdan nga miting sa opisina, nga nagpatin-aw sa may kalabutan nga sulod sa "100 Day Safety Competition" nga kalihokan ug nagkinahanglan sa Safety Emergency Department nga magtrabaho uban sa nagkalain-laing mga departamento sa pag-organisar ug paghimo sa kalihokan nga seryoso, pagpahimutang sa organisasyonal nga pundasyon alang sa kalihokan.
Paghimo og plano sa kalihokan
Ang Departamento sa Emerhensiya sa Kaluwasan nagmugna ug plano sa kalihokan nga "100 Day Safety Competition", pagbahin sa mga lugar ug yunit sa kalihokan, ug pagpatin-aw sa oras ug kahikayan sa kalihokan.
Promosyon ug mobilisasyon
Ang matag departamento ug workshop nagpahibalo sa katuyoan sa kalihokan ngadto sa mga empleyado, naghiusa sa panghunahuna sa tanang kawani, ug sa samang higayon nag-post sa mga slogan sa propaganda sa kaluwasan sulod sa negosyo aron makamugna og lig-on nga kahimtang sa kaluwasan.
Buhata ang pag-ila sa risgo sa trabaho
Pagpalihok sa lain-laing mga departamento, mga yunit, ug mga team aron sa paghimo sa mga kalihokan sa pag-ila sa risgo sa kaluwasan alang sa tanang mga kawani ug mga posisyon sa pabrika. Base sa kasamtangan nga risgo nga mga hinungdan ug inubanan sa usa ka tuig nga praktis, dugangi ug pauswaga kini ngadto sa manwal sa kaluwasan.
Ipahigayon ang pagtuon sa "tulo ka modernisasyon" ug mga manwal sa kaluwasan sa trabaho
Pinaagi sa pre shift ug post shift nga mga miting, ang pag-organisar sa mga empleyado aron makat-on mahitungod sa "tulo ka modernisasyon" ug mga manwal sa kaluwasan sa trabaho makatabang sa pagsiguro nga ang mga empleyado kanunay anaa sa "safety string" sa workshop, paglikay sa mga ilegal nga operasyon, ug pagpugong sa mga aksidente sa kaluwasan sa produksiyon tungod sa dili luwas nga kinaiya sa tawo.
Paghimo ug praktikal nga mga pagbansay sa emerhensya sa sunog
Dong Bang, Mei Li, ug Zhi Tang Fire Brigade miadto sa pabrika aron sa pagpahigayon ug praktikal nga fire emergency drills, ug gipaila ang mga prinsipyo sa pagbakwit, yawe nga mga kahanas sa paglikay sa kapeligrohan, ug mga batakang pamaagi alang sa emerhensya nga pagluwas sa kaugalingon atol sa pag-ikyas sa sunog ngadto sa mga empleyado, nga nagtabang kanila sa pag-master sa praktikal nga mga kahanas sa pagtubag sa mga sunog.
Pag-organisar sa mga inspeksyon sa kaluwasan
Ang kompanya nag-organisar sa mga may kalabotan nga kawani aron magpahigayon mga inspeksyon sa kaluwasan sa lugar sa produksiyon, gi-summarize ug analisahon ang mga problema nga nakit-an, giporma ang mga lakang sa pagtul-id, gipatin-aw ang mga responsable nga tawo ug mga deadline sa pagtul-id, gisiguro nga ang mga peligro sa kaluwasan mahimong mawagtang sa tukma nga panahon, ug malikayan ang mga aksidente sa produksiyon sa kaluwasan.
